Omschrijving
Duur: 6 maanden
Optie tot verlenging: 2 maal 3 maand(en)
Uren per week: 32 uur
Aanvang: z.s.m.
U kunt reageren tot: 05-02-2023
Opdracht
Als kwartiermaker krijg je de opdracht het team Gebiedsontwikkelingen op te bouwen. Er ligt een adviesrapport waarbij de conclusie is om de Gebiedsontwikkelingen in een apart team onder te brengen. Het genoemde adviesrapport dient als basis voor jouw rol als kwartiermaker.
Jouw rol als kwartiermaker betreft de volgende taken:
- Je bouwt aan het nieuwe team Gebiedsontwikkelingen, met deels bestaande collega’s, deels nieuw in te vullen functies.
- Je zorgt ervoor dat er een duidelijke financiële verantwoording van de gebiedsontwikkelingen kan plaatsvinden
- Je zorgt ervoor dat er eenheid komt in de werkprocessen bij deze gebiedsontwikkelingen
- Je initieert de afstemming en samenwerking met de andere teams.
Naast het opzetten van dit team ben je inhoudelijk in staat om een stevige gesprekspartner te zijn van de ontwikkelaars. Vanuit het team ben jij het gezicht naar het bestuur en de politiek. Dit betekent dat je met grote politiek-bestuurlijke sensitiviteit te werk gaat. Daarnaast is het een pré als je ervaring hebt met veranderprocessen.
Vereisten
1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
2. ‘Bring you own device’ is van toe passing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop en/of ipad;
3. Minimaal 3 jaar ervaring als projectleider of manager bij binnenstedelijke gebiedsontwikkelingen c.q. gebiedstransformaties  gedurende de afgelopen 7 jaar;
4. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als manager in een politiek-/bestuurlijke omgeving;
5. Aantoonbare ervaring met projectmatig werken; je denkt in processen en rollen.